海南省演艺集团
运营部招聘
海南省演艺集团是省属国有文化企业，集团注册资金10亿元。拥有海南省歌舞团、海南省民族歌舞团和海口市艺术团等三大院团和海南省艺术培训中心等机构，运营海南省歌舞剧院和海南省非物质文化遗产展示中心等两大场馆。集团致力于整合全省文艺院团、演艺场所、剧目创作、艺术培训、文化交流等资源，打造统一经营管理平台，努力实现演艺全产业链发展；并计划通过全球化采购，引入海外精品文化和高端艺术产品和服务，与海外演艺机构开展全方位合作，实现演艺品牌开发与国际文化市场深度接轨，努力打造成为具有区域影响力和竞争力的骨干文化企业。
工作地点
海口
福利待遇
薪酬待遇：五险一金、年终奖及各类补贴
员工福利：年节福利，员工食堂，健康体检等
招聘形式
￭职位发布
￭简历筛选
￭电话面试
￭线下初试及复试
￭决议是否聘用
招聘岗位：运营部
1大型旅游实景演艺项目负责人
1名 男女不限
岗位职责
1.围绕公司战略目标，统筹制定实景演艺等项目的执行规划及运作策略，整合协调公司内外资源，持续参与、监督相关演艺项目的整个阶段的落地执行，包括项目评估、成本控制、进度把控、风险识别、外部供应商管理等，落实集团下达的各项业绩指标和工作任务；
2.负责建立组织架构并健全内部运营管理机制及制度，构筑并统筹管理公司人才队伍等；
3.定期审查和评估演出效果，及时掌握游客、观众、合作伙伴或供应商等群体的反馈意见，根据反馈进行调整和改进，确保演艺项目的质量达到高标准；
4.负责公司的财务管理，包括预算、成本控制和收入管理，监控各演艺项目财务状况，确保盈利性；
5.负责公司的市场营销和推广工作，确定有效的营销策略，吸引更多观众，提升品牌影响力；
6.完成集团安排的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历，演艺、市场营销、管理等相关专业优先；
2.5年以上演艺项目管理经验，具有实景演出或旅游景区等相关行业从业经验，精通演艺中心规范化运作和内部治理逻辑框架，熟悉演艺、文旅行业相关法律法规，确保运营合法合规；
3.具备出色的团队领导和管理能力，能激励全体职员并推动项目进展；
4.具备基本的市场营销及推广能力，擅长主题演出活动方案创意策划，行内资源丰富；
5.具备基本的财务管理知识，能够制定和控制预算、成本等；
6.年龄45岁以下，条件优秀者可以适当放宽年龄，中共党员优先。
2营销总监
1名 男女不限
岗位职责
1.负责制定公司实景演艺及相关板块的年度营销策略和计划，并协助总经理推动落实集团下达的各项业绩指标；
2.负责公司实景演艺项目的宣传推广，提升公司品牌口碑和影响力；
3.开拓和维护销售渠道，建立线上及线下有效营销体系，维护客户及合作伙伴关系，提升客户满意度和粘度；
4.关注演艺行业的发展动态和市场需求变化，根据市场情况调整演艺项目的策划和运营方向，提高市场竞争力；
5.根据公司营销策略，策划和组织各类营销活动，吸引更多游客、观众，提升业绩；
6.负责市场营销业务开展的成本和费用控制，确保相关项目投产比合理；
7.领导和管理营销团队，激励团队达成业绩，提升团队执行力和业务水平；
8.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.专科及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业优先；
2.5年以上演艺项目或文旅项目营销经验，熟悉演艺、文旅行业相关法律法规，确保业务合法合规；
3.具备出色的团队领导和管理能力，能激励全体职员并推动项目进展；
4.具备较强的市场营销及推广能力，有一定行业资源或客户资源优先；在任职地区旅游行业类供应商、渠道销售及（旅行社等）客户资源丰富者优先；
5.年龄45岁以下，条件优秀者可以适当放宽年龄，中共党员优先。
招聘流程
1信息发布
本招聘公告通过“海南省演艺集团”微信公众号及官网“海南演艺网”（http://www.hainanyanyi.com/）对外发布，招聘工作自发布之日起正式启动。
2岗位申请
申请方式
(1)应聘者扫描如下二维码，下载并填《海南省演艺集团应聘登记表》。
(2)将①应聘登记表、②毕业证书扫描件、③学位证书扫描件、④职业资格/专业技术资格证书扫描件、⑤能证明工作能力的其他材料，打包成1个压缩包，命名为“岗位名称-姓名-手机号码”，发送至邮箱hnsyyjt_hr@163.com。
申请要求
（1）应聘者须如实填写有关信息，按要求准确完整提供各项佐证材料，如填写信息不真实、不完整或填写错误，责任自负；弄虚作假者，一经查实，取消聘用资格；
（2）每名应聘者只可申请1个岗位，重复申请者，以最后申请的岗位为准；
（3）应聘者须保持联系电话及电子邮箱畅通，以便工作人员及时通知有关事宜。
面试安排
根据岗位要求，筛选符合条件的应聘者，通过邮件、电话或短信告知筛选结果，通知后续安排，具体面试时间及方式以电话或短信通知为准。
体检
通知相关人员赴三甲医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行，体检不符合要求的，不予聘用。
资格复审
审核面试通过的应聘者在岗位申请阶段所提交的学历学位证书、职业资格/专业技术资格证书、其他相关资料等。如有弄虚作假，一经发现，取消应聘资格。
核准录用
最终确定录用人员名单，经审批、内部公示后逐一发放入职通知。
联系方式
梁先生 0898-65391630
